Ein spannender Start in die Berufswelt! Wir bieten Schülerinnen und Schüler nicht nur ein vielfältiges Studienangebot, sondern auch die Möglichkeit eine Ausbildung zu absolvieren.
Kauffrau / Kaufmann für Büromanagement:
Fachangestellte / Fachangestellter für Medien- und Informationsdienste, Fachrichtung Bibliothek:
Fachinformatikerin / Fachinformatiker Systemintegration:
Unser Ausbildungsprogramm zur Kauffrau bzw. zum Kaufmann für Büromanagement vermittelt dir das breite Spektrum büroorganisatorischer Aufgaben. Hier lernst du die administrativen Prozesse der Hochschule zu managen, den Überblick zu behalten und in der Lage zu sein, Lösungen für vielfältige Herausforderungen zu finden. Deine kommunikativen Fähigkeiten und organisatorischen Talente werden gefördert, um dich optimal auf eine erfolgreiche Zukunft im Büroumfeld vorzubereiten.
In der modernen Welt ist der Zugang zu Informationen entscheidend. Als Fachangestellte bzw. Fachangestellter für Medien- und Informationsdienste spielst du eine zentrale Rolle in der Organisation und Vermittlung von Wissen. Du wirst in der Beschaffung, Erschließung und Bereitstellung von Informationen geschult, um unsere Gesellschaft und Wirtschaft optimal zu unterstützen. Deine Ausbildung bei uns öffnet dir die Tür zur Welt des Wissens und der Information.
Als Fachinformatikerin bzw. Fachinformatiker Systemintegration vertrauen wir dir unsere IT-Infrastruktur an. Wir bieten dir eine fundierte Ausbildung in der Planung, Konfiguration und Wartung von IT-Systemen. Du lernst komplexe IT-Strukturen zu gestalten und sicherzustellen, dass die digitale Welt reibungslos funktioniert. Mit uns an deiner Seite erhältst du das Werkzeug, um aktiv zur Entwicklung der Informationstechnologie beizutragen.
Ausbildungskonzept:
Welcome Days
Zu Beginn der Ausbildung findet eine zweitägige Willkommensveranstaltung statt. Am ersten Tag erhältst du allerlei Informationen rund um unsere Hochschule und hast zudem die Möglichkeit erste Kontakte zu knüpfen. Am zweiten Tag findet eine gemeinsame Aktivität statt, die dir einen besonderen Start in die Ausbildung ermöglicht.
Buddy System
Zum Ausbildungsstart erhält du Unterstützung durch unsere Auszubildenden aus den höheren Lehrjahren. Die sogenannten Buddys stehen dir für allgemeine Fragestellungen zur Verfügung und erleichtert dir somit das Ankommen an unserer Hochschule.
Persönliche & individuelle Betreuung
Unsere Ausbildungsleitung und unsere erfahrenen Ausbilderinnen und Ausbilder sind stets für dich da und unterstützen dich bei all deinen Fragen und Anliegen. Wir legen großen Wert auf regelmäßige Feedbackgespräche, bei denen nicht nur deine Leistungen bewertet werden, sondern auch du die Möglichkeit hast, Feedback zu geben.
Ausbildungsmeetings
Einmal im Monat nimmst du an einem Ausbildungsmeeting teil. Hier kannst du allgemeine Fragestellungen mit anderen Auszubildenden und der Ausbildungsleitung besprechen und hast darüber hinaus die Möglichkeit deine kommunikativen und rhetorischen Fähigkeiten durch Referate zu trainieren.
Projekttag
Hier nehmt ihr das Zepter selbst in die Hand! Jedes Ausbildungsjahr findet ein Projekttag mit allen Auszubildenden statt - Planung und Organisation liegt dabei in euren Händen.
Attraktive Benefits
Geboten werden vielfältige Zusatzleistungen, darunter das ermäßigte Deutschlandticket für Auszubildende sowie exklusive Rabatte über Corporate Benefits. Eine faire Vergütung sorgt für finanzielle Sicherheit, ergänzt durch Kursangebote und Sprachprogramme zur fachlichen und persönlichen Weiterentwicklung.
Prüfungsvorbereitung
Zum Ende der Ausbildung erhältst du Unterstützung bei der Prüfungsvorbereitung. Die Unterstützung erfolgt durch die individuelle Prüfungsvorbereitung seitens der Ausbilderinnen und Ausbilder des jeweiligen Ausbildungsberufs. Zudem erhalten alle Auszubildenden Zeit zum Lernen sowie Lernmaterialien zur Verfügung gestellt.
Verkürzungsmöglichkeit
Bei entsprechenden Leistungen belohnen wir dein Engagement und deinen Erfolg durch die Möglichkeit der Verkürzung der Ausbildung um ein halbes Jahr. Dies kann durch gute Leistungen in der Berufsschule, der vorgezogene Abschlussprüfung sowie der innerbetrieblichen Leistungsbeurteilung erreicht werden.
Hohe Übernahmequote
Unser Ausbildungsprogramm ist darauf ausgerichtet, langfristige berufliche Perspektiven zu schaffen. Wir haben Vertrauen in die Fähigkeiten und das Potenzial unserer Auszubildenden und betrachten sie als wesentlichen Beitrag zu unserem Erfolg. Daher streben wir stets eine Übernahme an.
Meine Ausbildung zur Kauffrau für Büromanagement ist abwechslungsreich und lehrreich. Das zweitägige Willkommensprogramm mit Teambuilding hat mir den Einstieg erleichtert und den Zusammenhalt zwischen den Azubis gestärkt. Durch den regelmäßigen Abteilungswechsel lerne ich verschiedene Bereiche kennen und kann mein Wissen direkt anwenden. Die Kolleginnen und Kollegen sind stets freundlich und hilfsbereit, sodass ich mich von Anfang an gut aufgehoben gefühlt habe.
In der Bibliothek erlebe ich täglich, wie wichtig Persönlichkeit und Zugewandtheit sind. Der direkte Kontakt zu Studierenden, Lehrenden und Kolleginnen und Kollegen macht die Arbeit lebendig und erfüllend. Schon während meiner Ausbildung wurde ich herzlich aufgenommen – das Miteinander fühlt sich oft wie ein Treffen mit Freunden an. Nach meiner Ausbildung wurde ich übernommen, was zeigt, wie sehr mein Engagement hier geschätzt wird.
Als Auszubildender zum Fachinformatiker Systemintegration schätze ich besonders die Teamarbeit, Offenheit und gegenseitige Unterstützung. Ich lerne täglich Neues, arbeite mit modernen Systemen und kann Verantwortung übernehmen. Meine Aufgaben sind sehr abwechslungsreich – von der Einrichtung neuer Geräte bis zur Netzwerkanalyse. Das super Team steht immer hinter mir und macht die Arbeit nicht nur lehrreich, sondern auch richtig angenehm.
- Samira Lauerhaas, Auszubildende zur Kauffrau für Büromanagement
- Kevin Köstler, Mitarbeiter in der Bibliothek
- Luka Vuletic, Auszubildender zum Fachinformatiker Systemintegration
Bewerbungsverfahren:
Die Bewerbung erfolgt ausschließlich über unser Online- Bewerbermanagementsystem. Dort werden Lebenslauf, Zeugnisse und weitere Unterlagen hochgeladen sowie Motivationsfragen beantwortet. Im weiteren Verlauf des Auswahlprozesses findet ein Vorstellungsgespräch statt. Ergänzend dazu kann – je nach Ausbildungsberuf – ein Einstellungstest oder ein Assessment Center vor oder nach dem Gespräch durchgeführt werden.
FAQs:
Wie hoch ist die Ausbildungsvergütung?
Die Vergütung richtet sich nach dem Tarifvertrag TVA-L BBiG. Die aktuell gültigen Beträge können online eingesehen werden.
Wo findet der Berufsschulunterricht statt?
- Kaufleute für Büromanagement: wöchentlicher Unterricht in Nürnberg
- Fachinformatiker Systemintegration: Blockunterricht in Fürth
- Fachangestellte für Medien- und Informationsdienste: Blockunterricht in München
Welche Qualifikation wird benötigt?
Voraussetzung für eine Bewerbung ist die mittlere Reife. Auch mit (Fach-)Abitur oder einem sehr guten qualifizierten Mittelschulabschluss ist eine Bewerbung möglich.
Wie lange dauert die Ausbildung?
Die reguläre Ausbildungsdauer beträgt drei Jahre.
An wen kann ich mich bei Fragen wenden?
Für Fragen rund um die Ausbildung steht das Team unter ausbildung@th-nuernberg.de gerne zur Verfügung.